Agence Education-Développement

FORMATIONS CONCERNÉES PAR LE RECRUTEMENT

Objectif :

Répondre aux besoins en ressources humaines qualifiées dans les métiers du bâtiment

Comment ?

Formation en alternance

  • Moitié du temps à l’IFAD et moitié du temps en Entreprise
  • Formation générale et professionnelle à l’IFAD, pratique du métier en Entreprise
  • Suivi des activités des apprenants en entreprise à partir de l’outil de liaison

OUTILS PROFESSIONNELS

Mise en situation pratique des apprenants

Pôle Gros Œuvres
Pôle Energies et Fluides
Pôle Menuiserie et Métallerie
Pôle Finitions et Seconds Œuvres

Environnement Numérique de Travail (ENT)

Campus numérisé avec une connexion haut-débit

Le numérique au service de la pédagogie

  • Individualisation du parcours de formation
  • Suivi et accompagnement des apprenants en dehors des heures de cours, cours à distance
  • Gestion de la vie scolaire
  • Collaboration, communication, échanges
  • Lien avec les autres IFAD et les professionnels